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陜西自考網(wǎng)> 試題題庫(kù)列表頁(yè)> 3.在人力資源管理中，激勵(lì)的最終目的是（）（2016.04）

2016年4月人力資源管理（一）（00147）

卷面總分：100分     試卷年份：2016    是否有答案：有    作答時(shí)間： 150分鐘   

答題卡
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3.在人力資源管理中，激勵(lì)的最終目的是（）（2016.04）


  • A、加強(qiáng)獎(jiǎng)懲力度


  • B、滿足員工需要


  • C、實(shí)現(xiàn)組織和員工目標(biāo)在主觀上的統(tǒng)一


  • D、實(shí)現(xiàn)組織和員工目標(biāo)在客觀上的統(tǒng)一


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33.簡(jiǎn)述心理測(cè)驗(yàn)的主要特點(diǎn)。（2016.04）


20.平衡計(jì)分卡的指標(biāo)來(lái)源除了企業(yè)使命、企業(yè)戰(zhàn)略、企業(yè)愿景以外，還有（）（2016.04）


  • A、企業(yè)環(huán)境


  • B、企業(yè)規(guī)模


  • C、企業(yè)利潤(rùn)


  • D、企業(yè)核心價(jià)值觀


18.企業(yè)流水線上按標(biāo)準(zhǔn)化操作的工人，他們績(jī)效指標(biāo)的主要選取方式是（）（2016.04）


  • A、工作投入


  • B、工作產(chǎn)出


  • C、工作流程


  • D、初試技能考核


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